今年の昇給額が発表されたよ♪

■自己紹介■

こんにちは！！
8時間睡眠を確保しながら昇給昇進も叶えたい、
40代未就学児ワーママの葉月です。

20回目の移植（胚盤胞4個）で初の胎嚢確認。
2020年11月に男の子のママになりました。
義両親と二世帯同居。

不妊治療と並行して外資系企業への転職も経験。
エンジニアとして働いています。

7年間1000万円に及ぶ高度不妊治療中に書いた、
妊活メンタルの整えかた
どうして私だけ・・・
そんな風に思ってしまう方にぜひ読んで欲しいです。

今年の昇給額は、、、

じゃっじゃじゃーん！！

（最近の我が子のお気に入りフレーズw）

年収にして50万円UP

でしたー。

わーい＼(^o^)／

めっちゃ上がったー！！

評価もとても良かったです。

上司からは、

「復帰直後は、育休前と比較してパフォーマンスが下がってしまって、正直、大丈夫かな？と心配していた時期もあったけれど。」

この頃↓（昨年秋）のことですね。

『評価面談で上司に言われたこと』

「最近はパフォーマンスも上がってきて、もう大丈夫、と確信しています。」

というコメントをいただきまして。

嬉しいという気持ちもあるけど、

正直なところ、ホッとしました。

何にホッとしたのか？

おそらく、

産休前ほど仕事に時間を割けなくても、産休前と同等以上のパフォーマンスを出せるようになったこと、

に、なのかな。

持続可能な形（8時間睡眠確保）でワーママを続けられそう

ただ続けるだけじゃなく良い成果も出していけそう

ということがわかって、

安心したのだと思います。

葉月が主催している、

子連れランチ会やアフタヌーンティー会で

優秀なワーママたちとたくさん出会って刺激をもらったことも、今回の大幅昇給の一因かなと思っています。

ワーママやってるとさ、

自分の努力だけでは

どうにもならない壁

にぶち当たって、

気持ちが腐ってしまいそうになること、

多くないですか？

子供の体調不良に足を引っ張られたり、

そもそも

仕事に当てられる時間が同僚と比べて少ない

ことを不利に感じたり。

そういう時に、

自分と同じような条件で

頑張って働いているワーママと話すことで、

私も腐ってる場合じゃない

私も頑張ろう

って思えたのですよね。

そんな、

素敵な仲間たちと出会える、

アフタヌーンティー会を、

7/23（日）に開催します。

お申込み、お問い合わせは、

こちら↓からどうぞ♪

『7月は週末アフタヌーンティー会♪』

土日祝のアフタヌーンティー会は初開催。

平日は比較的柔軟に対応できるのですが、

休日の開催は次回いつになるか。。。

という感じですので。

この機会をお見逃しなくですー♪

■お知らせ■

「ワーママだけど子供と向き合う時間は欲しい」
「だからってキャリアも諦めたくない」

相反する願いを叶えるため、試行錯誤をする毎日。

そんな中、残業ほぼ無し＆8時間睡眠を確保しながら、産休直前と比較して年収150万円アップを実現しました。

土日祝を中心に子連れで参加できるランチ会を、平日日中に大人だけのアフタヌーンティー会を、不定期にオンラインお茶会を主催しています。

興味のある方はこちらから詳細チェックしてみてください！！

『子連れランチ会ご案内♪』

『アフタヌーンティー会ご案内♪』

『オンラインお茶会ご案内♪』