こんにちは
たいちです。
今回は、
就活と言えば、
外せない、
「OB・OG訪問」
と内定との関係性を、
話していきます。
「OB・OG訪問」を、
行う就活生は、
全体の、
４０%というデータがあります。
４０%の、
優秀な就活生が、
「OB・OG訪問」を行う。
そう思うかもしれません。
確かに自主的に、
そのような行動を、
取れる人は、
意識も高く、
優秀なのかもしれません。
「OB・OG訪問」は、
優秀なのかもしれません。
「OB・OG訪問」は、
実際に、
働いている人の話を聞き、
その企業のことを、
より深く理解するために行う。
世間一般では、
こう捉えられています。
しかし・・・
しかし・・・
ということで
今回のキーワードは・・・
「若手社員は、
ホームページ以下」
です。
おそらく、
です。
おそらく、
就活において
面接より、
緊張する、
「OB・OG訪問」、
というイベント。
時間も労力も、
時間も労力も、
精神的にも、
疲弊しますね。
私は、
私は、
OB・OG訪問で、
20万円失いました。
あなたも、
就活が始まったら
「OB・OG訪問」しなきゃ！
と思っていますよね？
しかし、
「OB・OG訪問」しなきゃ！
と思っていますよね？
しかし、
「OB・OG訪問」には
落とし穴があるのです。
落とし穴があるのです。
あなたが、
この真実を知り、
この記事を読み、
就活を始めたら
就活を始めたら
「就活で、
全然お金使わなくて良かった！」
（あの時、この情報を知っていて良かった）
「お金を使わずに、
バンバン内定って、
最高じゃん！！」
こんな事を、
感じながら、
日々を過ごしているでしょう。
就活中は、
社員の話を聞き、
どれが真実で、
どれが建前なのかが、
わかるようになり
周りの就活生と、
圧倒的なまでの差
周りの就活生と、
圧倒的なまでの差
を付けることが、
可能なのです。
そして、
そして、
その差は、
そのまま内定の獲得に、
繋がります。
周りの就活生や、
周りの就活生や、
同級生が、
せっせと面接に、
足を運んでいる時に、
あなたは就活が終わり、
ハワイに行って、
思う存分、
羽を伸ばすことができます。
そして、
そして、
周りからの、
羨望の眼差しや嫉妬心
を浴びて最高の優越感に浸り
気持ち良く、
を浴びて最高の優越感に浸り
気持ち良く、
残りの学生生活が送れるのです。
単位を前期で取り終えた、
単位を前期で取り終えた、
あなたは、
周りが汗水流し、
就活をしている中、
好きな時に寝て、
好きな時に起きて、
好きな時に遊びにいき、
好きな時に酒を飲み
そんな最高に惰眠を貪る、
人間の生存本能に、
そんな最高に惰眠を貪る、
人間の生存本能に、
１００％従った
快適かつ最高快感のステキライフ
が送れるのです。
しかし、
快適かつ最高快感のステキライフ
が送れるのです。
しかし、
あなたが、
「OB・OG訪問」の、
真意を知らずに、
就活を始め、
「OB・OG訪問」を、
してしまったら
嘘か本当かも、
嘘か本当かも、
定かではない、
情報に踊らされ、
面接では、
「何言ってんだこいつ？」
と面接官にあきれられ
確実に、
内定とは無縁の、
絶望の就活人生
をさまようことになります。
周りの就活生や友人が、
をさまようことになります。
周りの就活生や友人が、
次々に、
内定を決めてしまう中、
あなたは、
どこからも内定が貰えず
劣等感と敗北感に、
劣等感と敗北感に、
さいなまれ、
毎晩寝る前に、
将来の不安を感じながら、
質の悪い睡眠を、
繰り返すような生活が始まります。
そして、
そして、
学校に行くと、
内定を貰っていないのは、
あなただけ、
内定を獲得した、
勝利者たちからは、
気を使われ、
距離を取られます。
そして陰で、
「あいついつまで就活してんだよ」
そして陰で、
「あいついつまで就活してんだよ」
と蔑まれ、
哀れみの目で見られます。
サークルやゼミ、
サークルやゼミ、
バイト、授業、
大学４年生がいる、
全ての空間が、
本当に辛くなります。
あなたが就活で勝利し、
快感学生ライフを満喫するも、
内定が取れず、
灰色の人生の幕開けになるかは
この真実を知るか否か
で変わってきます。
私は、
このブログを読んでくれている
あなたに、
社員の真実を知ってもらい、
嘘偽りの、
嘘偽りの、
戯れ言に騙されず、
後悔の無い就活を、
送ってもらい
最速で最多の内定を取って欲しい
と思いこの記事を書きました。
では説明します。
最速で最多の内定を取って欲しい
と思いこの記事を書きました。
では説明します。
今回、
あなたに、
伝えたいこと、
それは・・・
「OB・OG訪問は、
するな！」
です。
就活において、
「OB・OG訪問」をする人は
「完全究極の、
劣等生です。」
「OB・OG訪問」は、
「OB・OG訪問」は、
まるで意味の無い行為です。
「OB・OG訪問」をやっても
その企業を深く知ることができないのです。
では、軽く説明します。
「OB・OG訪問」をやっても
その企業を深く知ることができないのです。
では、軽く説明します。
「OB・OG訪問」は、
大学の名簿から探して
連絡をする。
連絡をする。
または、
直接連絡するか。
の２パターンにわかれます。
ここで、
ここで、
「OB・OG訪問」をする、
９８%の学生が、
９８%の学生が、
若手社員に連絡を、
とってしまうのです。
ここがもう大きな間違いです。
１～３年目あたりの若手社員が
その業界の展望や、
ここがもう大きな間違いです。
１～３年目あたりの若手社員が
その業界の展望や、
会社の課題などを、
正しく把握していることは、
まず無いです。
また若手社員は、
また若手社員は、
複数の部署を経験していないので、
会社全体の雰囲気や、
各部署の細かい仕事
など全くわからないのです。
はっきり言って
会社のホームページでも見た方が
かなり有益な情報が出てきます。
若手社員に
など全くわからないのです。
はっきり言って
会社のホームページでも見た方が
かなり有益な情報が出てきます。
若手社員に
「採用選考のことを聞く」
という考えもありますが、
という考えもありますが、
企業の採用選考は、
毎年変化していくので
これも得策ではありません。
『じゃあベテラン社員に会えばいいじゃん』
あなた、今、そう思いましたよね？
しかし
ベテラン社員が会ってくれることは
ほぼありません。
基本的に、
これも得策ではありません。
『じゃあベテラン社員に会えばいいじゃん』
あなた、今、そう思いましたよね？
しかし
ベテラン社員が会ってくれることは
ほぼありません。
基本的に、
ベテラン社員は忙しく、
大学生なんかとは会ってくれません。
ですが断られもしません。
「じゃあ、
ウチの若手と会わせてあげる」
といったように
結局若手社員と、
話すことになってしまいます。
つまり
「OB・OG訪問」は
ホームページ以下の知識を、
つまり
「OB・OG訪問」は
ホームページ以下の知識を、
若手社員に、
ドヤ顔でひけらかされる
だけなのです。
時間もお金も無駄のイベントなのです。
ではどうやって
仕事のことや、
だけなのです。
時間もお金も無駄のイベントなのです。
ではどうやって
仕事のことや、
雰囲気を知るか
仕事の知識は、
仕事の知識は、
・ホームページ・リクナビ
・マイナビ・キャリタス
また、ネットなどで調べて
ほぼ理解できます。
雰囲気は入ってみないと、
絶対にわからないもの、
なので、
諦めましょう。
では
就活が始まり周りに流されず
「OB・OG訪問」をしないで
確実かつ迅速に
最多の内定を獲得するために
今回も、
では
就活が始まり周りに流されず
「OB・OG訪問」をしないで
確実かつ迅速に
最多の内定を獲得するために
今回も、
今すぐできるを出します。
『若手社員はカス』
と思い込んでください。
大学生の延長と思ってください。
『あいついつまで就活してんだよ』
と蔑まれ、
哀れみの目で見られ、
サークルやゼミ、
サークルやゼミ、
バイト、授業、
大学４年生がいる、
全ての空間にいるのが、
本当に辛くなる
そんな、
本当に辛くなる
そんな、
学生生活を
送りたい人は、
このワークは不要です。
ここまで読んでくれた、
優秀なあなたは、
もうワークを、
実践してくれましたね？
これで内定まで「確実に」１歩前進しました。
これで内定まで「確実に」１歩前進しました。
不安は、
このブログにコメントとして
吐き出してください。
「１００％返信します！！」
その不安を解決するための記事を、
誠心誠意あなたのために書いていきます。
必ずあなたの力になり、
内定まで導きます。
では、今回はこの辺りで