PFC-JAPANが来年、集会を開催!! | PFC-JAPAN

PFC-JAPAN

COBRAの情報を提供するPCF-JAPANのメインブログ

Ameba会員登録をするとコメント欄に投稿して質問ができます。

(イチカジソウコウのブログから全面引用)

 

こんにちは、イチカジソウコウです。
 

私が所属しているPFC-JAPANが、来年集会を開催することに決定いたしました。

 


3日に日本国内で開催されたCOBRAのレイ・イニシエーションの会の時に、全国から多くのライトワーカー達がお集まりになりました。
その際に、多くの人々から、PFCの集会を開いてほしいというご要望があったようなので、来月から早速、東京で集会を開くことになりました。

現在、メンバーの間で、集会の内容などを企画している所です。

また、集会参加者のための参加登録フォームをお作りいたしました。

こちらです。 http://pfc-jp.net/tm/tmreg1.html

参加状況次第では、毎月集会を開催しようと計画しております。一度フォームに登録すると、毎月の集会の時に使用することが出来ます。


ここで、PFCすなわち、Prepare for Change について解説しようと思います。

 

Prepare for Change とは、COBRAの要望で、世界中で作られたライトワーカーのコミュニティで、来る地球人類解放イベントに向けて積極的に取り組むための組織です。

PFC-JAPANとは、日本国内で作られたイベントサポートチームです。


日本のチームは何度か組織化と再結成を繰り返し、色々な紆余曲折を経験してきましたが、今回、日本中から多くのライトワーカーが一同に集まったこと、COBRAの提供するタキオンチェンバーやレインボースターなどのライト・テクノロジーによって人々の波動が上がってきたこと、そして多くの人々がCOBRAからレイ・イニシエーションをうけて、実際に宇宙の恒星系やアセンデッドマスターなど高次元の勢力につながることができるようになったことなどによって、人々の意欲が向上し、PFCやイベント支援などに対する関心が湧き、これから日本でのPFCの集会を再起動していこうと計画しています。

私は、PFCの活動がこれから活発化するにあたって、積極的に人類解放を支援していくこと、それにあたって、一人一人がそれぞれの持ち味を活かしていくこと、そして皆が調和的に活動し、お互いのことを理解しあうために、アットホームな会を作っていくことが理想ではないかなと考えています。

 

私も最近からヒーリングなどを始めたりしていますし、海野いるか堂さんも、独自にCOBRAや人類解放を支援するためにチンターマニ・ストーンの設置や、COBRAのタキオングッズなどを販売しており、多くの人々に少しでも高い波動を感じてもらおうと頑張っています。

しかし、現時点でも、未だに多くのライトワーカーは、それぞれの特性が顕著であるだけに、お互いのことがよくわからなかったり、それぞれの人々の良さをあまり理解できなかったりということがよく起きています。

 

PFCがコミュニティとして存在している理由の一つとしては、お互いのいいところを尊重しあうことで、皆の能力を活かすことによって、地球人類の解放を目指すことを理想としているからです。

今までは、SNSやSkypeなど、インターネットの上だけでの会話ややり取りがメインでした。
しかし、前回のレイ・イニシエーションの会がきっかけに、多くの参加者達が、実際に顔を合わせることの大切さにお気づきになったと思います。

PFC-JAPANはこれからは人びとと実際に接する機会を多く作ることを目指していきます。
そして、いろんな人びとが纏まって、それぞれのライトワーカーの意識、人びとの意識を一つにまとめ、解放イベントの実現のために邁進していこうと思っています。

新しいPFC-JAPANの出発に、皆さま、ご協力よろしくお願いします。

このブログを読んでくださっている、琉球・沖縄の皆さまも、PFC-JAPANの応援をよろしくお願いします。

 

【PFC-JAPAN 各サイトのご案内】

PFC-JAPANのホームページはこちらです。
http://prepareforchange-japan.blogspot.jp/

フェイスブックページはこちらです。
https://www.facebook.com/groups/PrepareForChangeJapanOfficialGroup/1882358215384359/?notif_t=group_activity¬if_id=1481976675392041

フォーラムはこちらです。
http://forum.pfc-jp.net/modules/d3forum/index.php?topic_id=2#post_id5